秉承“人才是第一資源”的理念，堅持以人為本，尊重人才價值，塑造人才品質(zhì)，致力實現(xiàn)公司和員工的共同發(fā)展。在公司快速發(fā)展的同時，培養(yǎng)出一支懂業(yè)務(wù)、精專業(yè)、有情懷、講奉獻、敢擔(dān)當(dāng)?shù)膹?fù)合型高素質(zhì)人才隊伍。
博納嚴(yán)選，拔優(yōu)汰冗，以德為先，多渠道全方位招納天下英才。
賦能授權(quán)，建立公平的競爭機制和良好的文化環(huán)境，充分調(diào)動每一位員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，讓員工愛其職而盡其能，做到人適其事、事適其人、人盡其才、才盡其用。
構(gòu)建以職位和能力評價為基礎(chǔ)的職級薪酬體系，不斷完善員工福利制度，以吸引、留住人才。
公司以包容開放的文化引進人才，讓所有有理想、有抱負(fù)的有識之士，都能在公司的舞臺上創(chuàng)造價值、體現(xiàn)價值、貢獻價值，在共創(chuàng)、共建、共享中快樂工作，幸福生活。
工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定全國招商策略、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、市場布局；
2、對全國市場進行開發(fā)，尋找、挖掘OTC領(lǐng)域代理商/經(jīng)銷商及合作伙伴的遴選與評估、洽談及合同簽約；
3、負(fù)責(zé)與項目相關(guān)的市場調(diào)研、市場定位、資源及業(yè)態(tài)組合，調(diào)整招商規(guī)劃；
4、收集、整理所轄區(qū)域的市場信息，及時反饋，為公司銷售策略和營銷計劃的制定提供依據(jù)；
5、協(xié)助市場部做產(chǎn)品市場推廣方案的執(zhí)行，提高品牌知名度。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，有醫(yī)藥OTC經(jīng)銷商渠道資源，5年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗；
2、熟悉非藥領(lǐng)域的OTC市場運作模式和工作流程，有妝消械產(chǎn)品或保健品經(jīng)歷優(yōu)先；
3、具備較高的市場敏銳度和較強的客戶開發(fā)能力，知道從哪里找到客戶；
4、良好的市場分析能力、營銷策劃能力及強大的談判能力；
5、有創(chuàng)新意識，開拓進取心強、自信心強、抗壓性強。
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，對公司整體品牌形象進行重塑，塑造品牌精神，傳遞品牌文化，使公司整體品牌形象深入人心，提升市場品牌影響力。
2、全面負(fù)責(zé)公司品牌定位、品牌形象、產(chǎn)品包裝設(shè)計提升，不斷改進品牌形象，創(chuàng)造高價值品牌體系，輸出創(chuàng)意思路與想法。
3、負(fù)責(zé)組織實施公司大型營銷活動的策劃（包括戰(zhàn)略峰會、新品上市、大型營銷會展等），制訂營銷規(guī)劃及推廣策略，打造品牌形象及優(yōu)勢。
4、負(fù)責(zé)把控實施營銷方案，更新企業(yè)宣傳畫冊、產(chǎn)品宣傳冊，通過平面、新媒體等不同手段開展品牌宣傳，突顯品牌核心競爭力。
5、負(fù)責(zé)資源的整合利用，對各類媒體平臺傳播進行監(jiān)控，確保公司品牌、營銷形象的統(tǒng)一輸出及宣傳推廣效果。
6、關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)營銷趨勢及玩法，負(fù)責(zé)將玩法與產(chǎn)品及業(yè)務(wù)模式進行有效結(jié)合，帶動市場業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，廣告學(xué)、營銷學(xué)、新聞、新媒體傳播等相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上品牌管理經(jīng)驗，護膚美妝行業(yè)優(yōu)先。
3、具有創(chuàng)意邏輯思維和組織溝通能力，對品牌策劃營銷領(lǐng)域有成熟專業(yè)的個人見解。
4、有較強的品牌策劃及藝術(shù)塑造能力，有成功品牌策劃經(jīng)驗案例。
5、熟悉前沿的移動互聯(lián)網(wǎng)營銷思維，了解并熟悉最新的營銷玩法及方式。
6、熟練新媒體微視頻（抖音、快手等）品牌宣傳策劃者優(yōu)先。
職責(zé)描述：
1、參與制定企業(yè)營銷發(fā)展戰(zhàn)略、營銷政策；
2、制定市場部的工作規(guī)范和管理制度，掌握市場動態(tài)，組織對各類市場信息的收集、整理、分析；
3、組織市場部人員開展調(diào)研工作，根據(jù)市場調(diào)研結(jié)果對市場進行分析和預(yù)測；
4、組織編制市場開發(fā)計劃和市場拓展計劃；
5、參與企業(yè)形象策劃，負(fù)責(zé)企業(yè)整體形象的宣傳和維護，把握品牌發(fā)展方向；
6、統(tǒng)一規(guī)劃企業(yè)和品牌的宣傳和品牌推廣活動，審批產(chǎn)品的上市、促銷、形象提升等策劃方案；
7、塑造品牌性格，包括品牌定向、品牌定型、品牌定位、產(chǎn)品價值鏈傳遞，產(chǎn)品營銷包裝；
8、建立良好的媒體合作關(guān)系，增強企業(yè)正向曝光的機會，協(xié)助總經(jīng)理和營銷總監(jiān)處理公關(guān)危機；
9、組織編制市場各項費用預(yù)算，并報總經(jīng)理審核，控制市場費用的合理支出；
10、組織和管理市場部人員的日常工作，并對市場部人員的績效進行考核.
崗位要求：
1、大學(xué)本科以上市場營銷、企業(yè)管理、新聞傳播等專業(yè)；
2、10年以上相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗，品牌和產(chǎn)品策劃、市場營銷、新媒體推廣方面的知識富有高度的戰(zhàn)略思維，敏銳的市場意識，深厚的營銷策劃能力，對消費者心理有深刻、獨到的見解有很強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；
3、積極主動、講求效率、勇于創(chuàng)新；為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)品牌天貓、京東官方旗艦店全年營銷活動規(guī)劃和活動執(zhí)行；規(guī)劃和管理營銷活動的預(yù)算，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告投放和營銷活動；
2.結(jié)合市場整體行情和行業(yè)數(shù)據(jù)對競爭對手的產(chǎn)品策略、促銷策略、營銷策略、推廣策略組合分析研究，提出應(yīng)對措施；
3.統(tǒng)籌指導(dǎo)各店鋪運營工作，針對不同店鋪提出有效的運營策略；
4.負(fù)責(zé)公司運營團隊建設(shè)，發(fā)掘、培養(yǎng)內(nèi)部人才，推動團隊成員成長以及提升團隊運營能力； 統(tǒng)籌與平臺和品牌方的對接、合作，有效協(xié)調(diào)內(nèi)部各種資源，確保各項營銷活動的成功實施；
任職資格 ：
1、本科以上學(xué)歷，至少1年以上電商行業(yè)運營經(jīng)理工作經(jīng)驗；
2、精通天貓、京東、拼多多運營規(guī)則、推廣活動、優(yōu)化、維護等技能知識；
3、有運營或策劃過美妝、服飾品牌線上運營經(jīng)驗，并取得較高的銷售業(yè)績；
4、對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知，有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；
5、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力；
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場進行開發(fā)，負(fù)責(zé)連鎖代理商、經(jīng)銷商的遴選與評估、洽談及合同簽約。
2、對經(jīng)銷商團隊進行帶教和指導(dǎo)；監(jiān)控銷售進度，為代理商提供銷售支持和服務(wù)，并協(xié)助代理商進行連鎖開發(fā)談判。
3、進行區(qū)域重點連鎖的動銷跟進和執(zhí)行；公司新品、重大促銷活動的落地執(zhí)行。實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高。
4、收集、整理所轄區(qū)域的市場信息，及時反饋，為公司銷售策略和營銷計劃的制定提供依據(jù)。
5、負(fù)責(zé)銷售團隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷、具備3年以上OTC經(jīng)銷商渠道管理和OTC終端管理經(jīng)驗；
2、精力充沛，執(zhí)行力強，有較強的語言表達和溝通能力，善于人際交往；
3、處事積極主動，對渠道和市場有清晰思路及想法；
4、40歲以內(nèi)，能適應(yīng)出差；
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場進行開發(fā)，負(fù)責(zé)代理商的遴選與評估、洽談及合同簽約。
2、對經(jīng)銷商團隊的進行帶教和指導(dǎo)工作；監(jiān)控銷售進度，為代理商提供銷售支持和服務(wù)，并協(xié)助代理商進行連鎖開發(fā)談判。
3、進行區(qū)域重點連鎖的動銷跟進和執(zhí)行；公司新品、重大促銷活動的落地執(zhí)行。實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高。
4、收集、整理所轄區(qū)域的市場信息，及時反饋，為公司銷售策略和營銷計劃的制定提供依據(jù)。
5、負(fù)責(zé)銷售團隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷、具備3年以上OTC經(jīng)銷商管理或OTC終端管理經(jīng)驗；
2、精力充沛，執(zhí)行力強，有較強的語言表達和溝通能力，善于人際交往；
3、處事積極主動，對渠道和市場有清晰思路及想法；
4、35歲以內(nèi)，能適應(yīng)出差；
5、其他行業(yè)請勿投遞，謝謝！
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司招商策略并對區(qū)域市場進行開發(fā)，負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的遴選與評估、洽談及合同簽約。
2、完成公司下達的銷售目標(biāo)任務(wù)，實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高。
3、監(jiān)控銷售進度，為經(jīng)銷商商提供銷售支持和服務(wù)，并協(xié)助其進行連鎖開發(fā)談判。
4、收集、整理所轄區(qū)域的市場信息，及時反饋，為公司銷售策略和營銷計劃的制定提供依據(jù)。
5、負(fù)責(zé)銷售團隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷、具備3年以上扶商、終端管理經(jīng)驗；
2、精力充沛，執(zhí)行力強，有較強的語言表達和溝通能力，善于人際交往；
3、處事積極主動，對渠道、市場有清晰思路及想法。
4、35歲以內(nèi)，能適應(yīng)出差。
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場進行開發(fā)，負(fù)責(zé)代理商的遴選與評估、洽談及合同簽約。
2、對經(jīng)銷商團隊的進行帶教和指導(dǎo)工作；監(jiān)控銷售進度，為代理商提供銷售支持和服務(wù)，并協(xié)助代理商進行連鎖開發(fā)談判。
3、進行區(qū)域重點連鎖的動銷跟進和執(zhí)行；公司新品、重大促銷活動的落地執(zhí)行。實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高。
4、收集、整理所轄區(qū)域的市場信息，及時反饋，為公司銷售策略和營銷計劃的制定提供依據(jù)。
5、負(fù)責(zé)銷售團隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷、具備3年以上OTC經(jīng)銷商管理或OTC終端管理經(jīng)驗；
2、精力充沛，執(zhí)行力強，有較強的語言表達和溝通能力，善于人際交往；
3、處事積極主動，對渠道和市場有清晰思路及想法；
4、35歲以內(nèi)，能適應(yīng)出差；
5、其他行業(yè)請勿投遞，謝謝！
培訓(xùn)推廣
10人
崗位職責(zé)
1.培養(yǎng)做培訓(xùn)講師方向，將來擔(dān)當(dāng)市場類、技術(shù)類專業(yè)培訓(xùn)師；
2.負(fù)責(zé)項目、產(chǎn)品、技術(shù)、商業(yè)模式、市場營銷、客戶服務(wù)等方面的培訓(xùn)；
3.未來可繼續(xù)做資深培訓(xùn)師或營銷類職業(yè)經(jīng)理人。
招聘要求
1.大專以上學(xué)歷，本科、碩士優(yōu)先，醫(yī)、藥、生物、化工類、市場營銷、教育類等專業(yè)優(yōu)先；
2.善于表達。喜歡公眾演講優(yōu)先；
3.能接受出差。
區(qū)域銷售
5人
崗位職責(zé)
1.執(zhí)行公司OTC線的招商策略并對區(qū)域市場進行開發(fā)，負(fù)責(zé)代理商的遴選與評估、洽談及合同簽約。
2.監(jiān)控銷售進度，為代理商提供銷售支持和服務(wù)，并協(xié)助代理商進行連鎖開發(fā)談判。
招聘要求
1.大專以上學(xué)歷，藥學(xué)、生物制藥、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2.精力充沛，執(zhí)行力強，有較強的語言表達和溝通能力，樂于人際交往；
3.能適應(yīng)出差。
產(chǎn)品助理
2人
崗位職責(zé)
1.參與化妝品新品立項和開發(fā)，包括市場調(diào)研、產(chǎn)品策劃、產(chǎn)品備案、上市等工作；
2.制定產(chǎn)品上市周期表，確保項目進展，負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期管理，包括產(chǎn)品配方的改進，產(chǎn)品線延展，包裝升級等工作；
3.定期分析產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化產(chǎn)品賣點，更新推廣資料；
招聘要求
1.化工/化學(xué)、藥、生物、市場營銷、廣告/傳媒策劃類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2.熱愛護膚化妝類產(chǎn)品策劃，熱衷從配方專業(yè)角度開發(fā)新品、發(fā)掘產(chǎn)品價值；
3.對化妝品的消費心理需求有較強的共情能力，如外觀視覺、使用感、文案氛圍及整體調(diào)性敏感度較高；
電商運營
3人
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)天貓/京東/拼多多等店鋪的日常后臺運營；
2.負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪各類促銷活動的策劃、提報和實施，并對其進行評估；
3.負(fù)責(zé)店鋪數(shù)據(jù)匯總和統(tǒng)計，分析店鋪運營數(shù)據(jù)。
招聘要求
1.專業(yè)不限，立志在電子商務(wù)行業(yè)長期發(fā)展；
2.工作認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心，能抗壓；
電話：027-88323765 
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